**”Mentoring odwrócony dla liderów 50+: Jak czerpać wiedzę od młodszych pokoleń i utrzymać konkurencyjność na rynku pracy?”**
Nowy wymiar rozwoju liderów: mentoring w odwrotną stronę Kiedy Adam, doświadczony dyrektor sprzedaży w międzynarodowej korporacji, po raz pierwszy usłyszał…